Preventie Coordinator| Pharma| Beerse
De vacature in het kort
De job die je zocht is niet beschikbaar in deze taal. Pas je taal aan om de jobomschrijving in een andere taal te kunnen bekijken. Of keer terug naar het joboverzicht.
Functie omschrijving
Jouw verantwoordelijkheden
Environment, Health & Safety (HSE)
- Coördineren en opstellen van het Jaaractieplan Veiligheid (JAP) voor het gebouw
- Beheren, reviewen en opvolgen van risicoanalyses, noodplannen en veiligheidsdocumentatie
- Organiseren van veiligheidsrondgangen, kerncomités en overlegmomenten met verschillende stakeholders (o.a. warehouse, chemicals, productie)
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor veiligheid in het gebouw
- Analyseren van incidenten, opstellen en opvolgen van CAPA’s en rapporteren van veiligheidsdata
- Geven van veiligheidsintroducties en periodieke trainingen, ook op operatorniveau
- Optimaliseren van documentstructuren en ondersteunen van nieuwe projecten en proceswijzigingen
- Beheren en jaarlijks updaten van de opleidingsmatrix
- Overzicht creëren en opvolgen van openstaande NC’s, CC’s, changes en CAPA’s (Pack & Tech)
- Actieve ondersteuning van teams bij quality-vraagstukken, op basis van jouw ervaring
- Uitvoeren en ondersteunen van quality audits
- Opvolgen van New Product Introduction (NPI) processen en bewaken van correcte documentatie
- Up-to-date houden van lifecycle management en GMP-procedures
- Ondersteunen van continuous improvement-initiatieven (o.a. floor sweeping, trainingstrajecten)
Jouw profiel
- Je hebt affiniteit met HSE en quality, en voelt je thuis in een gereguleerde (GMP) omgeving
- Je bent een pragmatische coördinator die weet hoe je mensen meekrijgt zonder te forceren
- Je kan complexe situaties analyseren en afdelingen met elkaar verbinden
- Je werkt gestructureerd en kan dossiers van A tot Z beheren en opvolgen
- Ervaring binnen de farmaceutische sector is een sterke troef
- Je hoeft geen erkend preventieadviseur te zijn, maar veiligheidsbewustzijn en documentbeheer zijn essentieel
Vergelijkbare jobs
Consultant aan het woord
Onze vijf pijlers voor
een vruchtbare carriere
Sterke focus op jouw groei
Mensgerichte cultuur
Kansen om impact te maken
Flexibiliteit en maatwerk
Toegang tot een breed netwerk
Aanbod
We bieden je mogelijkheden om je te ontplooien en verder te ontwikkelen. Zo stippelen we samen met jou een opleidingstraject uit op maat van jouw toekomstplannen en behoeften. Bij Select Projects kun jij dus de beste versie van jezelf worden én geven.
Daarnaast biedt Select Projects je een vast contract van onbepaalde duur aan. Je krijgt een aantrekkelijk salarispakket met o.a. volgende extralegale voordelen:
- Bedrijfswagen (elektrisch) met tankkaart
- Maaltijd- & ecocheques
- Onkostenvergoeding
- Groeps- & hospitalisatieverzekering
- 12 ADV-dagen op jaarbasis
- Eindejaarspremie
- Enkel en dubbel vakantiegeld
- Bonussysteem: collectieve bonus en individuele bonus
- Mogelijkheid tot deelname in Flex Income Plan
Een nieuwe job
in 6 stappen
01
Online solliciteren
Je stuurt je cv via onze website of reageert op een vacature die jou aanspreekt. Wij bekijken jouw profiel met aandacht en discretie.
02
Technische (pre)screening
Binnen dagen nemen we contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek via telefoon. Zo polsen we naar jouw verwachtingen, motivatie en beschikbaarheid.
03
Persoonlijk gesprek
We gaan dieper in op jouw ervaring, ambities en interesses in een persoonlijk gesprek. We vertellen je ook meer over Select Projects en hoe jij bij ons past.
04
Kennismaking bij onze klant
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
05
Loonvoorstel
Zijn jij en de klant enthousiast? Dan maken we een voorstel op maat, afgestemd op jouw profiel en verwachtingen.
06
Je start bij Select Projects
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
