Projectmanager - Automation
Le poste vacant en bref
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Description de l'emploi
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en coördineren van automatisatieprojecten op een chemische site waar actieve farmaceutische ingrediënten (API’s) worden ontwikkeld en geproduceerd. Je werkt projectmatig aan het upgraden en optimaliseren van bestaande systemen, waarbij je de brug vormt tussen technische oplossingen en de behoeften van productie, QA en engineering.
Concreet omvat je takenpakket:
- Je leidt of coördineert automatisatieprojecten van scopebepaling tot implementatie, inclusief planning, opvolging en rapportering.
- Je werkt met systemen zoals PLC, SCADA en DCS en hebt affiniteit met validatie- en compliancevereisten binnen een GMP-omgeving.
- Je detecteert opportuniteiten tot procesoptimalisatie en initieert verbeterprojecten in overleg met productie en technische diensten.
- Je stuurt interne en/of externe stakeholders aan en werkt nauw samen met QA, productie en E&I.
- Je bewaakt de voortgang, het budget en de kwaliteit van je projecten en zorgt voor een vlotte documentatie en overdracht.
Principales responsabilités
- Identifier les lacunes et les risques en matière de conformité au sein de l'organisation.
- Élaborer un plan d'action pour atténuer les risques et améliorer la conformité.
- Mettre en œuvre des mesures d'amélioration dans le cadre de la stratégie de contrôle de la qualité et de la contamination.
- Préparer et superviser les inspections (audits), y compris la documentation et la formation.
- Conseiller et former les employés sur les BPF et les processus de conformité.
- Diriger et soutenir des projets critiques en matière de qualité afin de garantir une conformité durable.
Votre profil
- Een master of bachelor in industriële wetenschappen of ingenieurswetenschappen (elektromechanica, automatisering, procesautomatisering...)
- Minimaal 2 jaar ervaring in een technische projectomgeving, bij voorkeur binnen de procesindustrie of farma
- Sterke projectvaardigheden: je kan structuur brengen, planning bewaken, stakeholders aansturen en beslissingen nemen
- Kennis of affiniteit met automatisatieplatformen (PLC, SCADA, DCS)
- Communicatief sterk in Nederlands
- Hands-on, oplossingsgericht en kwaliteitsgedreven
- Flexibel inzetbaar binnen projectteams en in staat om snel ownership op te nemen
Amori Verhaegen
Contact
Annick Mevensen
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Bram Damen
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Julien De Cleene
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Kristoffel Bevernage
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Lesley Verdonck
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Lore Voet
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Marlies Collart
Contact
Priscilla Verjans
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Rik Geijsels
Contact
Sakina El Kasmioui
Contact
Sara Church Présidente
Contact
Shona Bavalia
Contact
Su-Anny Clarinda
Contact
Yves De Mey
Contact
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Paroles de consultants
Nos cinq piliers pour une
une carrière fructueuse
Une attention particulière à votre croissance
Culture axée sur les personnes
Possibilités d'avoir un impact
Flexibilité et personnalisation
Accès à un vaste réseau
Offre
Bij Select Projects draait alles om jouw groei en werkplezier!
Wij geloven dat je het beste uit jezelf haalt in een inspirerende omgeving waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Daarom zorgen wij ervoor dat je terechtkomt in een aangename werkomgeving met leuke collega’s. Wij organiseren afterworks, personeelsfeesten en sportevents die bijdragen aan een sterke teamspirit.
Jouw ontwikkeling staat bij ons centraal.
Je krijgt bij ons de mogelijkheid om opleidingen te volgen die bijdragen aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Zo krijg je alle ruimte om te groeien en jezelf te ontplooien. Bij Select Projects kun je écht de beste versie van jezelf worden én geven.
Wat mag je van ons verwachten?
Bij Select Projects krijg je een vast contract van onbepaalde duur aan. Je krijgt een aantrekkelijk salarispakket met o.a. volgende extralegale voordelen:
- Een elektrische bedrijfswagen inclusief laadpas
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- €250 ecocheques per volledig gewerkt jaar
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- 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV-dagen per volledig gewerkt jaar
- Enkel en dubbel vakantiegeld
- Eindejaarspremie
- Optie om deel te nemen aan ons Flex Income Plan
- Bonussysteem: collectieve bonus (CAO 90) en een individuele bonus
- Opleidingen via onze Select Academy
- Toegang tot het Employee Assistance Program (EAP) als onderdeel van ons welzijnsbeleid
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- Gratis toegang tot kortingsplatformen Ekivita en Benefits@Work
Un nouvel emploi
en 6 étapes
01
Candidature en ligne
Vous envoyez votre CV via notre site web ou vous répondez à une offre d'emploi qui vous intéresse. Nous examinerons votre profil avec attention et discrétion.
02
(Pré)sélection technique
Nous vous contacterons dans les jours qui suivent pour un bref entretien téléphonique de présentation. Nous sondons ainsi vos attentes, votre motivation et votre disponibilité.
03
Entretien personnel
Nous approfondirons votre expérience, vos ambitions et vos intérêts lors d'un entretien personnel. Nous vous en dirons également plus sur Select Projects et sur la manière dont vous vous intégrez dans notre organisation.
04
Présentation de notre client
Si tout va bien, nous serons heureux de vous présenter à notre client. Au cours de l'entretien, vous ferez plus ample connaissance avec l'équipe, l'environnement de travail et le projet.
05
Proposition de rémunération
Vous et le client êtes enthousiastes ? Dans ce cas, nous vous ferons une proposition sur mesure, adaptée à votre profil et à vos attentes.
06
Vous commencez à Sélectionner des projets
Si tout va bien, nous serons heureux de vous présenter à notre client. Au cours de l'entretien, vous ferez plus ample connaissance avec l'équipe, l'environnement de travail et le projet.
